•   岗位职责:

    • 1、执行公司销售计划,完成所负责区域的行业销售任务和销售回款目标。
      2、开拓新客户,尤其是全国高中学校的开发。
      3、了解客户需求,制定和执行高中学校的培训需求、进行商务谈判,提供解决方案,对潜在客户进行定期跟踪,定期提交销售进度报告。
      4、收集市场信息,定期向上级反馈,并建议市场策略。
      5、完成上级分配的其他工作。

    岗位要求:

    • 1、 年龄24-30岁,大学统招本科及以上学历,市场营销学或管理学相关专业优先。
      2、 两年以上销售工作经验, 一年以上高中学校开发经验。
      3、 热爱教育,希望推动教育的变革,提升教学效率。
      4、 富有责任心,工作积极主动,执行力强;具备敏感的商业思维和出色的人际沟通能力,较强的团队协作和独立开展工作能力。
      5、 能承受工作压力并经常出差。
      6、 有过互联网教育产品销售行业经验,或k12高中阶段教培客户资源者优先。

    • 岗位福利:

    • 1. 纯清北核心团队,大牛带队快速成长
      2. 有竞争力的薪酬和股权激励机会
      3. 团队均为90后,优秀者均有快速晋升空间

    •  

    •  

    渠道经理

  • 课程顾问

    岗位职责:

    • 1、为学生和家长提供课程咨询服务,通过教育咨询与服务满足客户对公司教育产品的需求;
      2、负责接听电话,电话邀约及主动拨打回访电话,帮助家长分析学员的学习问题;
      3、负责通过微信、微信群进行公司及产品推广;
      4、负责家长及代理的洽谈、签约;
      5、负责与教务老师和学员及家长的沟通协调衔接工作。

    任职资格:
    1、本科及以上学历;
    2、有教育培训行业课程咨询工作经验或销售工作经验者优先;
    3、性格开朗,有亲和力,抗压能力强,诚信负责,认同企业文化;
    4、沟通表达能力强,有丰富的销售谈判技巧。

    岗位福利:
    1. 纯清北核心团队,大牛带队快速成长
    2. 有竞争力的薪酬和股权激励机会
    3. 团队均为90后,优秀者均有快速晋升空间

    •  
  • 职位描述:

    • 1、按照教研计划和要求对该科目的学生进行班课或一对一授课教学,完成讲义修改、课程记录、课后反思及改进,不断提升教学水平;
      2、根据学生学习及性格特点,制定适合的个性化学习计划和方案;
      3、完成课程服务,包括答疑、讨论、沟通等,配合教务老师共同解决好学生的学习问题,提高家长对公司的满意度;
      4、完成专题课的教师讲义,课上所用课件及学生学习教材;
      5、参与教学大纲讨论,配合完成教学大纲制定,每学期至少完成1个专项课程的开发工作;
      6、配合课程质检,不断提升专业水平和授课技巧。

    职位要求:
    1、一本及以上学历,课堂展现力强,985、211院校毕业优先;
    2、学科功底深厚,有3年以上本学科教学经验,具有教师中级以上职称者优先;
    3、了解历年初高试题题型,知识点把握准确,考核点清晰,明确相关升学政策;
    4、有良好的学习能力、适应能力、团队协作能力、分析总结及规划能力;
    5、具备耐心、细心和责任心,举止大方得体,普通话标准。
    6、热爱教育行业,专注教学。认可企业文化理念,并致力于在教育行业长远发展。

    •  

    学科教师

  • 职位描述:

    • 1、根据市场需求,参与教研体系的搭建和教研产品的策划,进行长短期课程、讲座的全面设计;
      2、对教学产品进行研发、创新、编写及审核,包括但不限于课程目录、PPT、试题试卷等,并保证产品质量;
      3、及时把握相关的教研信息,不断提高教研质量;
      4、制定及参与相关产品运营工作,提高学员付费转化率;
      5、负责检验教学产品,不断升级本学科教学产品线,定期参与竞品分析和市场调研。

    职位要求:
    1、本科及以上学历,985或211院校毕业优先;
    2、具有3年以上的相关工作经验,熟悉本学科学课程体系;
    3、热爱教学研发工作,勇于探索适合互联网的产品和服务,参与成功产品研发的经验的优先;
    4、有良好的沟通与表达能力,团队协作力强,善于学习,有创新精神。

    •  

    教研老师